Entrevista con Kamila Walentynowicz

¿Podrías presentarte?

Claro, soy Kamila Walentynowicz, tengo 41 años y soy originaria de Polonia. Vivo con mi esposo y nuestro hijo. En Polonia terminé la educación secundaria técnica, comparable a un nivel de formación profesional de grado medio-superior. Después también cursé estudios de Gestión Hotelera.

Mi vida terminó tomando un rumbo diferente al que había planeado. En 2009 vine a los Países Bajos para trabajar y conocer el país. La intención era quedarme solo tres meses, pero esos tres meses acabaron siendo bastante más largos 😉. ¡Los Países Bajos se han ganado un lugar especial en mi corazón!

En mi tiempo libre me gusta estar con mi familia o reunirme con amigos. Aunque dispongo de poco tiempo libre, también disfruto mucho de tener algún momento para mí. Por ejemplo, caminar en la cinta mientras escucho un buen podcast.

¿Cuál es tu función en Anthura y cuánto tiempo llevas trabajando aquí?

Trabajo en Anthura desde 2011. Mi función es la de líder de grupo del equipo de iniciación en el laboratorio de iniciación. Entre otras cosas, me encargo de planificar y organizar las actividades del equipo y de supervisar a los empleados. De esta forma, me aseguro de que el trabajo se realice de acuerdo con los protocolos vigentes y de que se cumplan los acuerdos establecidos. Además, realizo controles de calidad, registro observaciones y soy un punto de contacto para otros departamentos.

¿Qué es lo que más te gusta de trabajar en Anthura?

Lo que más me gusta son las personas y la variedad de mi trabajo. Me gusta colaborar, ayudar a mis compañeros y asegurarme de que todo funcione correctamente. Cuando empecé en Anthura, enseguida tuve la sensación de que quería quedarme aquí.

¿Cómo describirías el ambiente de trabajo en Anthura?

El ambiente de trabajo es colaborativo y respetuoso. Hay espacio para ayudarse mutuamente y buscar soluciones juntos. Me siento cómoda aquí y, por lo general, voy a trabajar con una sensación positiva.

¿Qué te gustaría decirle a un nuevo empleado?

Date tiempo para aprenderlo todo y no tengas miedo de hacer preguntas. Todos hemos sido nuevos alguna vez. Si estás abierto a los demás y te tomas tu trabajo en serio, poco a poco aprenderás más y encontrarás tu lugar dentro del equipo.

¿Tienes consejos para que los nuevos compañeros se sientan rápidamente como en casa?

Mantén una actitud abierta y relacionate con tus compañeros. Hazles preguntas, intenta participar y mostrar interés por el trabajo y por las personas que te rodean. Así, normalmente te sentirás integrado muy rápidamente. Y, sobre todo, ten un poco de paciencia contigo mismo. No necesitas saber hacerlo todo desde el primer día.